ここで、一人前になる。
1940年から、南相馬で電気の仕事をしてきました。
相双地区で長く、まっすぐ働きたい人にとって、これ以上ない選択肢でありたいと思っています。
青田電気商会で働く5つの理由
1
残業月10時間以下、原則定時退社
仕事の段取りはきっちり。終わったら、ちゃんと帰る。年間休日102日（週休2日）、土日祝休み。家族との時間を確保できます。
2
昭和15年創業、地域から仕事が途切れない
公共工事の元請として年間約2.9億円の実績。自己資本比率68.5%（2024年度経審）。安定した経営基盤の上で、安心して長く働けます。
3
未経験から一人前まで、資格取得を会社が支援
第二種電気工事士・施工管理技士など、必要な資格は会社が取得を支援します。入社後の研修と現場のOJTで、未経験からでも一歩ずつ。
4
転勤なし、勤務地は相双地区
本社は南相馬市原町区。現場も主に相双地区です。地元で暮らしたまま、地元に貢献できます。
5
育休取得実績あり（男性も）
家庭の事情に合わせて働ける環境です。私たちは「人を大切にしない会社に、いい電気工事はできない」と考えています。
電気工事士の仕事と、ある一日。
仕事内容
青田電気商会の電気工事士は、現場でのスパナ仕事だけでなく、設計・図面作成・積算・現場管理までを一貫して経験できます。
- 一般電気工事（屋内外配線、コンセント・照明器具の設置、分電盤更新など）
- 電気通信工事（LAN配線など）
- 消防施設工事（自動火災報知設備など）
- 現場管理業務（工程・安全・品質管理）
- 設計・図面作成（CAD）・積算業務
この仕事のやりがい
- 「電気が通った瞬間」の達成感: 自分の手で配線した建物に明かりが灯る瞬間。
- お客さまから直接「ありがとう」と言われる: 地域密着だからこそ、感謝が直接届きます。
- 形に残る仕事: 学校、病院、工場、家。地域のいろんな建物に、自分の仕事が残ります。
ある一日のスケジュール（例）
| 7:45 | 朝礼 |
| 8:00 | 現場移動 |
| 8:30 | 現場到着、当日工程の確認 |
| 9:00 | 配線・器具取り付けなどの施工 |
| 10:00 | 10分休憩 |
| 12:00 | 昼休憩 |
| 13:00 | 午後の施工・進捗確認 |
| 15:00 | 10分休憩 |
| 16:00 | 片付け・現場清掃 |
| 16:30 | 帰社・日報記入 |
| 17:00 | 退社（原則定時） |
※休憩は合計80分
※繁忙期は多少前後しますが、残業は月10時間以下が基本です。
先輩からのメッセージ
Mさん
2018年入社
担当している仕事を教えてください。
入社して良かったことはなんですか？
入社して学んだことはなんですか？
募集要項
募集職種A: 電気工事士（経験者）
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 一般電気工事、電気通信工事、消防施設工事の施工および現場管理 |
| 応募資格 | 64歳以下（定年65歳）/ 普通自動車運転免許（AT限定可）/ 第二種電気工事士 / 設備点検・修理の実務経験 |
| 歓迎する資格 | 1級・2級施工管理技士、監理技術者、電気通信関連資格 |
| 給与 | 月給25万円〜35万円 （基本給25万〜35万円 + 資格手当3,000〜20,000円、家族手当、役職手当ほか） |
| 勤務地 | 主に相双地区（南相馬市・相馬市・双葉郡・新地町ほか）/ 転勤なし |
| 勤務時間 | 8:00〜17:00（休憩80分） |
| 休日 | 週休2日制、年間休日102日（1年単位の変形労働時間制） |
| 残業 | 月10時間以下（原則定時退社） |
| 福利厚生 | 社会保険完備、厚生年金基金、退職金制度、資格取得支援、育児・介護休業制度、南相馬市の転居支援制度（最大30万円）が利用可能 |
募集職種B: 電気工事士（未経験・新卒）
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 電気工事の補助業務からスタート。資格取得後、徐々に施工を担当 |
| 応募資格 | 学歴不問 / 普通自動車運転免許（AT限定可、取得予定でも可） |
| 給与 | 月給20万〜25万円 |
| その他 | 経験者と同じ条件（休日・残業・福利厚生） |
未経験から、一人前へ。
電気工事は「資格を取れば一人前」ではありません。現場の段取り、お客さまとの会話、安全への意識。すべてを身につけるには時間がかかります。だからこそ、入社してから資格を取り、現場で経験を積み、5年・10年と長く働ける環境を整えています。
手当でも応援します
資格手当: 月額3,000〜20,000円（資格内容による）
取得支援の対象資格
- 第二種電気工事士 / 第一種電気工事士
- 2級・1級電気工事施工管理技士
- 電気通信工事施工管理技士
- 消防設備士
- そのほか業務上必要な資格
採用に関するよくある質問
Q. 未経験でも応募できますか？
Q.普通自動車運転免許は必須ですか？
Q.転勤はありますか？
Q.残業はどのくらいありますか？
Q.休日はいつですか？
Q.給与はどのくらいですか？
Q.退職金や福利厚生は？
Q.育児休業は男性も取れますか？
Q.職場見学はできますか？
Q.選考にはどのくらい時間がかかりますか？
Q.UターンやIターンでも応募できますか？
インターンシップを受け入れしました
進路活動に経験生かす
今回のインターンシップを行ってとても充実した3日間を過ごすことが出来ました。青田電気商会の社員様には1つ1つの研修内容や作業の方法を分かりやすく教えていただき大変感謝しております。
1日目は主に双葉町で建設途中の都市公園の建設に携わることが出来てとてもうれしかったです。2日目は、まず木戸ダムと東日本大震災原子力災害伝承館、双葉交流センターの見学を行い、この3つとも青田電気商会さんが照明を工事していることを初めて知り感動しました。
3日目は、会社でCVTケーブルの切片と圧着、パイプの曲げ作業、灯りプランの作成、CAD作成などを通して事務の作業を体験することが出来てうれしかったです。
3日間、学校で学習することのない充実したインターンシップを行うことが出来ました。このような経験を活かして学校生活や進路活動に役立てていきたいです。
選考の流れ
1
お問い合わせ（フォームまたはお電話）
2
職場見学（任意・希望者）
3
書類選考
4
面接（1〜2回）
5
内定・入社
応募から内定まで、目安1〜2週間です。